ऐसे समय में जब जीवन की गति तेज़ हो रही है और प्रदर्शन करने का दबाव बढ़ रहा है, कर्मचारियों के स्वास्थ्य और संतुष्टि को सुनिश्चित करना बेहद महत्वपूर्ण हो जाता है। फिर भी अधिकांश नियोक्ता अपने कर्मचारियों की भावनाओं को प्रभावित करने वाले प्रमुख तत्वों में से एक - कार्यस्थल - को नजरअंदाज कर देते हैं। वे अक्सर यह भूल जाते हैं कि एक उचित रूप से डिज़ाइन किया गया और सुसज्जित कार्यस्थल टीम की भलाई के लिए एक ठोस आधार प्रदान कर सकता है, उसकी भावनाओं और इसलिए उसकी प्रभावशीलता को सकारात्मक रूप से प्रभावित कर सकता है। लेख पढ़ें और जानें कि एक ऐसा कार्यालय स्थान कैसे बनाया जाए जो न केवल शारीरिक आराम प्रदान करे, बल्कि कर्मचारियों को भावनात्मक रूप से संतुलित रहने में भी मदद करे।
ओपन-प्लान कार्यालय में शोर भावनात्मक असंतुलन का कारण बन सकता है
ओपन प्लान कार्यालय, जो पहली नज़र में कर्मचारियों के बीच विचारों के रचनात्मक आदान-प्रदान और सहज बातचीत को प्रोत्साहित करते प्रतीत होते हैं, कई कंपनियों में एक लोकप्रिय समाधान का प्रतिनिधित्व करते हैं। हालाँकि, अंतरिक्ष का यह संगठन अक्सर भावनात्मक संतुलन पर नकारात्मक प्रभाव डालता है। लगातार और अनियंत्रित ध्वनि प्रदूषण - सहकर्मियों की बातचीत से लेकर फोन की घंटी बजने से लेकर कंप्यूटर के शोर तक - अत्यधिक तनाव और थकान का कारण बन सकता है। इसके अलावा, लगातार देखे जाने की भावना के कारण गोपनीयता की कमी चिंता की भावना पैदा करती है। इन कारकों के लंबे समय तक संपर्क में रहने से भावनात्मक संतुलन बिगड़ सकता है, जिससे उत्पादकता कम हो सकती है, अनुपस्थिति बढ़ सकती है और इससे भी अधिक गंभीर स्वास्थ्य समस्याएं हो सकती हैं।. कार्यालय स्थान बनाते समय, ध्वनिक पहलुओं और गोपनीयता प्रदान करने की संभावना पर विशेष ध्यान दिया जाना चाहिए।
खुली जगह में चुपचाप काम करने में कठिनाइयाँ
अन्य प्रकार के व्यक्तित्व वाले कर्मचारी कठिन और तनावपूर्ण स्थितियों में अपनी भावनाओं को प्रबंधित करने के तरीके में भिन्न होते हैं। हम ऐसे लोगों से मिलते हैं जो स्वाभाविक रूप से शांत और शांतचित्त होते हैं और दूसरे ऐसे लोग मिलते हैं जो बहुत भावुक होते हैं, इसलिए ऐसा हो सकता है काम करना कठिन है एक खुले स्थान वाले कार्यालय में चुपचाप। विभिन्न शोर रद्द करने वाली तकनीकों की उपलब्धता के बावजूद, मानव वार्तालाप और इलेक्ट्रॉनिक उपकरणों से निकलने वाली ध्वनियाँ अक्सर एकाग्रता को बाधित करती हैं, जिससे निराशा, थकान और तनाव होता है। हशऑफ़िस ध्वनिक बूथ ओपन-प्लान कार्यालयों में पेश करने के लिए यह एक दिलचस्प समाधान है। ये हटाने योग्य टुकड़े उन लोगों के लिए आदर्श हैं जिन्हें किसी ग्राहक, बॉस या सहकर्मी के साथ कठिन बातचीत के बाद ध्यान केंद्रित करने, चुपचाप कार्य करने या अपनी भावनाओं को शांत करने के लिए जगह की आवश्यकता होती है।
खुले योजना कार्यालयों में व्यक्तिगत स्थान
हशहाइब्रिड ध्वनिक कार्यालय कक्ष व्यक्तिगत स्थान के लिए एक आधुनिक दृष्टिकोण है। वे एक व्यक्तिगत और अलग-थलग कार्यस्थल की पेशकश करते हैं, एकाग्रता के लिए इष्टतम स्थिति प्रदान करते हैं और एक ओपन-प्लान कार्यालय की विशेषता वाले विकर्षणों से बचते हैं। एर्गोनोमिक वर्कस्टेशन, समायोज्य प्रकाश व्यवस्था और एक वेंटिलेशन सिस्टम से सुसज्जित, वे आपकी प्राथमिकताओं के अनुकूल एक स्थान बनाते हैं और आपको वीडियो चैटिंग, कंप्यूटर कार्य और ऑनलाइन व्यापार वार्ता जैसे कार्यों को आराम से करने की अनुमति देते हैं। ध्वनिक बूथ, अपने ध्वनि अवशोषक गुणों के कारण, न केवल कामकाजी आराम में सुधार करते हैं, बल्कि कार्यालय के सामान्य माहौल में भी योगदान करते हैं। वे कर्मचारियों को अस्थायी रूप से खुद को शोर और हलचल से अलग करने की अनुमति देते हैं, जिससे उन्हें शांति और एकाग्रता से काम करने का अवसर मिलता है। मानसिक स्वास्थ्य और भावनात्मक स्थिरता बनाए रखने के लिए यह बेहद महत्वपूर्ण है।
अपनी इच्छानुसार काम करें - आराम से काम पूरा करें
जिम्मेदारियाँ कर्मचारियों की भावनाओं पर नकारात्मक प्रभाव डाल सकती हैं, न केवल तनावपूर्ण स्थितियों में जब कोई चीज़ उनके अनुरूप नहीं हो रही हो, बल्कि तब भी जब वे असहज हों। चिड़चिड़ापन अक्सर तब होता है जब अधिक कठिन कार्यों को करने के लिए परिस्थितियाँ प्रतिकूल होती हैं, उदाहरण के लिए बहुत अधिक शोर, बहुत अधिक अंधेरा, बहुत अधिक ठंड या बहुत अधिक गर्मी। ध्वनिक केबिन के व्यक्तिगत रूप से समायोज्य वेंटिलेशन और शक्तिशाली प्रकाश व्यवस्था के लिए धन्यवाद हशमीट, आप जैसे चाहें वैसे काम कर सकते हैं। ध्वनिक फिल्म के साथ पैडिंग और डबल ग्लेज़िंग ध्वनि को प्रभावी ढंग से अवशोषित करते हैं। अपने परिवेश को बदलकर और अपने फोकस में सुधार करके, आप तनाव को कम करते हुए और अपनी भलाई में सुधार करते हुए अपनी उत्पादकता बढ़ा सकते हैं। यह लचीलापन काम पर भावनात्मक संतुलन में तब्दील होता है।
विश्राम एवं समस्या समाधान क्षेत्र
दैनिक कार्यों, समय-सीमाओं और ग्राहक बैठकों के बवंडर में, कर्मचारी प्रभावी ढंग से आराम करना भूल जाते हैं। नियमित 60-90 मिनट के आराम के बिना, उच्च प्रदर्शन और अच्छे परिणाम बनाए रखना कभी-कभी तनावपूर्ण और भावनात्मक रूप से थका देने वाला हो सकता है। विश्लेषणात्मक और संज्ञानात्मक कौशल और रचनात्मकता को बनाए रखने के लिए ब्रेक आवश्यक हैं. उनके बिना, काम धीमा और कम कुशल हो जाता है, जिससे निराशा और तनाव बढ़ जाता है। इस संदर्भ में, आरामदायक सोफे से सुसज्जित कई लोगों के लिए hushMeet ध्वनिक केबिन, आराम करने के लिए बल्कि समस्याओं को हल करने के लिए भी एक आदर्श स्थान है। शांति में बिताया गया एक चौथाई घंटा भी सकारात्मक प्रभाव डाल सकता है। अन्य लोगों के साथ एक आकस्मिक बातचीत या विश्राम का एक क्षण आश्चर्यजनक रूप से बैठकों की दक्षता में सुधार करता है या किसी समस्या का त्वरित समाधान प्रदान करता है। भावनाएँ अक्सर वास्तविकता को विकृत कर देती हैं। इसलिए परेशान होने और महसूस करने से बेहतर है कि आप अपने वरिष्ठों या सहकर्मियों से समर्थन मांगें काम से निराश.